99精品在线免费_久久99精品久久久久久久青青日本_精品亚洲成人_欧美国产一区二区在线观看_亚洲自拍电影_久久久久久久久久97

歡迎來(lái)到 職場(chǎng)詞典網(wǎng) , 一個(gè)優(yōu)秀的職場(chǎng)知識(shí)學(xué)習(xí)網(wǎng)站!

加入收藏

您所在的位置:首頁(yè) > 面試指南 > 面試經(jīng)驗(yàn)

面試經(jīng)驗(yàn)

面試完你不知道的那些事

分類(lèi): 面試經(jīng)驗(yàn) 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 12-21

閱讀 :576

  引導(dǎo)語(yǔ):很多人面試都不會(huì)只投一家公司的簡(jiǎn)歷,面試完常常被告知等通知,然而等著等著懷疑自己的手機(jī)有問(wèn)題了,其實(shí)不然,今天小編帶著大家來(lái)揭秘面試完的那些事!

  大多數(shù)公司,尤其是那些大公司,都有自己的一整套面試流程,特別是面對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的招聘時(shí),更是按部就班。

  首先一定是篩選簡(jiǎn)歷,將合格的人選召集來(lái)進(jìn)行群面或者筆試、電話(huà)面試。

  第一步:面試后,面試官們會(huì)填寫(xiě)關(guān)于面試者的評(píng)價(jià)表格,對(duì)每一個(gè)人進(jìn)行考核。談吐、思維反應(yīng)、職位能力體現(xiàn)等各個(gè)項(xiàng)目各有幾分,有沒(méi)有證書(shū)之類(lèi)的附加分。

  第二步:評(píng)價(jià)表格匯總。表格填寫(xiě)完畢后,由HR匯總比較,篩選出適合職位要求的第一人選、第二人選等。這時(shí)候,距離第二輪篩選,也就是每個(gè)大學(xué)生們苦等的復(fù)試通知就只有一步之遙了!

  第三步:交給經(jīng)理,安排復(fù)試。HR們匯總完成并且初步篩選了之后,會(huì)郵件發(fā)送給用人經(jīng)理,畢竟招不招人是人家說(shuō)了算的。當(dāng)經(jīng)理覺(jué)得可以,那么HR就會(huì)發(fā)送復(fù)試通知。

  第四步:復(fù)試評(píng)價(jià)、定薪酬。之后又是一輪領(lǐng)導(dǎo)們的對(duì)求職大學(xué)生們的篩選,如果覺(jué)得挺滿(mǎn)意的,就根據(jù)這些人的學(xué)歷、能力,甚至是證書(shū),制定薪酬等級(jí),然后由HR發(fā)出offer,如果求職者覺(jué)得可以,那就基本敲定了。若是不行,又要商量、考慮第二人選,直至滿(mǎn)意。

  而如果復(fù)試之后領(lǐng)導(dǎo)對(duì)面試者都不滿(mǎn)意,或者薪酬總是不能滿(mǎn)足求職者,那么HR們又要回到第一步,重新開(kāi)始找合適的人選。

  從這個(gè)步驟來(lái)看,我們不難發(fā)現(xiàn),真正操控著你面試的結(jié)果和面試等待時(shí)長(zhǎng)的,不是HR和面試官,而是用人經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)。你接不到復(fù)試通知,也沒(méi)有拒絕的消息,那么原因有兩方面:

  1.用人經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)很忙

  比如HR篩整理完初面的評(píng)價(jià)發(fā)送給用人經(jīng)理后,對(duì)方正好在處理一個(gè)大的并購(gòu)案,或者剛巧遇到了財(cái)務(wù)部門(mén)的月底、年末忙成狗的日子,人家自然不會(huì)馬上回復(fù)這些HR的郵件給出下一步的安排計(jì)劃。畢竟工作這件事,必須要先做完自己的事、處理好部門(mén)的事,然后才是招聘之類(lèi)的“小事”。

  別指望用人經(jīng)理能體會(huì)到大學(xué)生們的焦慮,那種焦慮和他沒(méi)有關(guān)系。甚至小編還遇到過(guò)某個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的用人經(jīng)理在HR發(fā)來(lái)郵件的當(dāng)天請(qǐng)了七天的年假出去玩了,回來(lái)之后先解決好手上積累的事情,再安排復(fù)試已經(jīng)是收到郵件后的第十五天,一半的大學(xué)生都以為沒(méi)有機(jī)會(huì)而另謀它處了。

  2.不僅用人經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)忙,HR也很忙!

  當(dāng)然也有一部分原因是HR本身手上就負(fù)責(zé)了很多職位的招聘,一下子沒(méi)顧上這個(gè)職位的推動(dòng)。哪怕是同一個(gè)職位,畢業(yè)生那么多,面完了一個(gè)又一個(gè),所有的決定都要在最后才能決定,而且一個(gè)HR的評(píng)價(jià)并不一定能作數(shù),往往需要多個(gè)面試官一起綜合的評(píng)價(jià),所以時(shí)間長(zhǎng)也是很正常的。

  這種你當(dāng)成大事,別人卻只看做小流程、小事件的感受是不是非常糟糕?但這就是工作,每個(gè)人都有自己的先后、輕重安排。你不也會(huì)為了面試而把其它的事情延后?

  面試之后,還是做個(gè)淡定的人,該做什么就做什么吧,頂多允許自己傷心一會(huì)就好,畢竟你的人生不可能因?yàn)槊嬖嚩鴷和???偨Y(jié)好經(jīng)驗(yàn)再接再厲,你的心儀工作在等著你呢!

下一篇:銀行面試經(jīng)驗(yàn)分享 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:涓€鍒嗛挓鎵撳姩闈㈣瘯瀹樼殑闈㈣瘯緇忛獙 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

主站蜘蛛池模板: 一区二区精品 | 一区二区av| 国产在线观看一区二区 | 亚洲精品一区二三区不卡 | 四虎影院免费在线播放 | 在线观看亚洲精品 | 91色视频在线观看 | www国产成人免费观看视频 | 成人性生交大片免费看中文带字幕 | 国产成视频在线观看 | 色婷婷在线视频 | 亚洲国产一区在线 | 国产精品一区二区电影 | 日本a视频 | 亚洲精品一区国语对白 | 亚洲资源在线 | 麻豆久久久9性大片 | 久久久久国产视频 | 中文字幕在线不卡 | 精品91| 亚洲欧美精品在线观看 | 欧美日韩综合 | 日韩一区二区成人 | 日本天堂视频在线观看 | 国产福利精品一区 | 亚洲视频在线观看 | 黄网站免费在线观看 | 一区二区视频 | 精品视频一区二区三区四区 | 免费在线视频一区二区 | 国产97人人超碰caoprom | 国产成人a亚洲精品 | 亚洲v日韩v综合v精品v | 国产成人叼嘿视频在线观看 | av一区在线观看 | 亚洲精品久久久久久宅男 | 99re在线视频观看 | 午夜影院在线观看 | 精品一区二区在线看 | 日本中文在线 | 欧美激情国产日韩精品一区18 |