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職場(chǎng)生存

最牛辭職信牛在“負(fù)責(zé)”

分類: 職場(chǎng)生存 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 09-29

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7月18日中午,貴陽(yáng)市國(guó)貿(mào)廣場(chǎng)振華科技大廈14樓,當(dāng)其他公司員工都出去吃飯,整個(gè)樓層顯得有些冷清的時(shí)候,在這層樓辦公的漢索文化傳媒公司,卻傳來(lái)陣陣掌聲。原來(lái),她們?cè)跒橐晃粍傓o職的員工開歡送會(huì)。歡送會(huì)的主角叫秦婕,她是這家公司旗下某雜志的一名編輯……秦婕在朗讀辭職信時(shí),同事們?yōu)樗恼啤#?月19日黔中早報(bào))

在歡送會(huì)上這名剛辭職的女孩所念出來(lái)的辭職信,之所以被人稱為“最牛”,一方面是公司之前從未有為普通員工離職開歡送會(huì)的先例,另一方面可能是這封辭職信里面所包含的真情,感動(dòng)了到會(huì)的每一個(gè)人。但這封辭職信的真正“牛”之處,筆者以為在于真正反映出一名青年人對(duì)工作的那份極度熱忱和負(fù)責(zé)。

辭職信能反映一個(gè)人的內(nèi)心世界。絕大多數(shù)辭職者由于要到新單位謀職,對(duì)于老單位的事情往往就不會(huì)太過(guò)上心,一般而言辭職信相當(dāng)于一封“告知信”,而不會(huì)像這位女孩子那樣詳細(xì)寫到“工作的交接情況”、“曾對(duì)接過(guò)的部門情況”以及“對(duì)接人的性格、愛好等……”。或者說(shuō),細(xì)節(jié)見證情懷,正是這種對(duì)工作的敬業(yè)和負(fù)責(zé)感動(dòng)了公司負(fù)責(zé)人,也感動(dòng)了與會(huì)的同事們吧?

在時(shí)下巨大的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力之下,除了拼技能之外,不排除還要拼敬業(yè)精神、工作負(fù)責(zé)精神。事實(shí)上,任何一個(gè)單位或公司,對(duì)于責(zé)任心強(qiáng)的員工也是欣賞和看重的。而一些老是“跳槽”或頻頻被用人單位辭退的青年人,也應(yīng)從這位“最牛辭職信”的主人公身上獲得一些啟迪。這種對(duì)工作的負(fù)責(zé)精神,體現(xiàn)一個(gè)人的節(jié)操和情懷。窺一斑而知全豹,理論上對(duì)工作敬業(yè)和負(fù)責(zé)的人,在生活上的態(tài)度也是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)模矊儆谀欠N比較容易讓人信任和取得成功的性格,這類人大多會(huì)成為單位的骨干或中堅(jiān)。所以,這封辭職信用“最牛”兩字來(lái)形容并不為過(guò)。職場(chǎng)貼士:車到山前必有路,不要太過(guò)于逼自己。

 

  

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