那家公司新成立，需要大把人手。愛瞇是通過熟人介紹去應征公司前臺秘書的。
第一次面試的時候，正好大老板在場，愛瞇有幸同總經理直接對話。總經理是“海歸”，同愛瞇進行了英文對話，非常輕松和隨意；愛瞇的英文雖然不能同“海歸”比，但還流暢。總經理還問了她一些日常的應對和關于這份職業的設想，愛瞇都答得非常小心。總經理看起來對她很滿意。晚上，愛瞇見了介紹她去面試的朋友，朋友告訴她OK了，肯定沒問題。
過了兩天，愛瞇又收到該公司的面試通知，來自公司人事部。原來，上次主管人事的副總正好出差，現在回來了，想親自面試一些員工。愛瞇心里就有一點嫌麻煩，想想人家總經理那頭都已經通過了嘛，怎么還要面試？
那天天氣很熱，愛瞇擠了一個鐘頭車到了公司，心里認定了這次面試不過是走個過場。副總沒有總經理的氣勢，看起來和藹而親切。他似乎不知道總經理已經親自面試過愛瞇了，完全無視愛瞇拋給他的“你們總經理已經見過我，并且對我說可以”之類的暗示，沒完沒了地問了她許多問題。愛瞇心里的不耐煩已經忍不住掛到了臉上，她想上次大老板都沒問那么多，你以為是誰呀？
副總翻著她的履歷，繼續發問：“你原來的工作不錯嘛，在報社，為什么要到這里來呢？”語氣平常，仿佛非常不經意的樣子。
愛瞇也就據實說來：“報社的工作時間上太沒有規律了，老是在外面跑，還常常要加班，有時候要加晚班。我媽媽身體不好，最近剛剛生了一場病，我要回家照顧她。”
“哦，不錯嘛，真是個孝順女兒。”副總帶著贊賞的微笑說道。
“孝順女兒”最終沒有被錄用。愛瞇氣呼呼地打電話到朋友處問情況。朋友非常無奈地告訴她，副總不滿意愛瞇面試時一副大局已定、不把自己放在眼里的樣子。并且，辭去原來工作的理由是為了照顧媽媽，這樣顧家的女孩子將來結了婚豈不更糟？家里需要孝順女兒，公司不需要。
“那他們總經理說話不算數啊？”愛瞇不服。朋友提醒她，總經理雖然對愛瞇滿意，但副總經理是他的老同學兼公司元老。為了一個小人物得罪自己的重臣，他才不會這么傻。
愛瞇不免唏噓。不過，失敗中更容易學到東西，愛瞇又學了兩招：大老板和二老板都是老板，都要尊重，尤其是兩個人背對背的時候，必須尊重那個正對你的人；別在公司上層面前表孝道，自古忠孝難兩全，公司要你表現的是忠呀。
斑竹點評：老板永遠是老板，見人尚且得說三分話，何況是掌握你“錢途”的關鍵人物？一定有人說我這樣說太世故，可是，誰會真的做個“透明人”？“人”字的寫法最簡單，但人卻是世上最復雜的動物。
職場貼士：面試技巧：面試時無論是坐硬椅子，還是坐軟沙發，都應保持輕松自如的坐姿，雙手最好平放在腿上，雙眼平視 主試人，最忌諱的坐姿就是把腿翹起來
