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職場(chǎng)法則

羽翼未豐之前,“低頭”是職場(chǎng)最大的智慧

分類(lèi): 職場(chǎng)法則 職場(chǎng)詞典 編輯 : 職場(chǎng)知識(shí) 發(fā)布 : 04-08

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  你貌美如花,還有強(qiáng)大的背景。不可否認(rèn),這些外在的優(yōu)渥條件是你成功路上的墊腳石,但想要在職場(chǎng)上大放異彩,這些外在的條件遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。若你不甘心成為平庸的一員,關(guān)鍵還得靠自己。對(duì)于初入職場(chǎng)的年輕人而言,這一點(diǎn)尤為重要。因?yàn)樵谀阌鹨砦簇S之時(shí),不努力就只有被別人拿捏的份兒。

 

  奉勸有些不可一世的職場(chǎng)關(guān)心人,進(jìn)入職場(chǎng),要學(xué)會(huì)低頭。

 

  職場(chǎng)江湖險(xiǎn)惡,哪由得了初出茅廬的你肆意妄為。若等到別人來(lái)強(qiáng)行按下你“高傲而又倔強(qiáng)”的頭顱時(shí),他很有可能同時(shí)會(huì)對(duì)你說(shuō)一句:“對(duì)不起,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的考察,我們覺(jué)得你不太適合目前的工作,請(qǐng)您在下班之前收拾一下自己的私人物品,然后去人事部結(jié)賬!”

 

  這就是職場(chǎng),職場(chǎng)就是江湖。

 

  一、低頭學(xué)習(xí),低頭做事

 

  即使你是科班出身,又能怎么樣?大學(xué)里學(xué)到的只是理論知識(shí),在工作中如果能用到20%就燒高香了。那么剩下的80%是什么呢?是工作流程方面的套路模仿,是專(zhuān)業(yè)技能方面的經(jīng)驗(yàn)積累,是待人接物方面的火候拿捏,更是人際關(guān)系方面的技巧運(yùn)用……

 

  如果把社會(huì)比作一所大學(xué)的話(huà),初入職場(chǎng)的你,就是剛剛踏入校門(mén)的大一新生。你什么也不懂,所以你一臉茫然,不知道從哪里入手。

 

  不如先從簡(jiǎn)單的套路學(xué)起。針對(duì)你的崗位職責(zé),盡快熟悉你的工作流程。只要你用心,你會(huì)發(fā)現(xiàn)每個(gè)流程、環(huán)節(jié)都有固定的模板參考,處理方式一般也有相對(duì)固定的模式。

 

  不要小看這些套路,這可是一代又一代前輩經(jīng)驗(yàn)和智慧的結(jié)晶。

 

  新人要做的是,在不太懂得情況下先學(xué)會(huì)生搬硬套。熟悉后再試著做分析思考,問(wèn)自己:前輩為什么要按照這個(gè)思路去設(shè)計(jì)模板?有沒(méi)有更好的方案可以?xún)?yōu)化?如果有,找個(gè)合適的機(jī)會(huì),去給你的直屬領(lǐng)導(dǎo)建議(職場(chǎng)切忌越級(jí)匯報(bào))。那么你就極有可能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,同事也會(huì)對(duì)你刮目相看。

 

  學(xué)會(huì)生搬硬套后,一定要進(jìn)一步深入研究學(xué)習(xí)這些套路,做到剝繭抽絲、舉一反三,這樣才能觸類(lèi)旁通、活學(xué)活用。

 

  那么怎樣進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)積累呢?

 

  所謂經(jīng)驗(yàn),就是多效仿、多實(shí)踐;所謂積累,就是多記錄,多總結(jié)。

 

  不懂不要緊,要緊的是多學(xué)習(xí)、多思考。積累經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候,你可以不求甚解,等到類(lèi)似的經(jīng)驗(yàn)日積月累到一定程度,所有的問(wèn)題就會(huì)水到渠成、融會(huì)貫通。慢慢地,你的知識(shí)庫(kù)就會(huì)越來(lái)越豐富,專(zhuān)業(yè)技能水平也會(huì)越來(lái)越高。

 

  關(guān)于待人接物和人際關(guān)系方面的學(xué)習(xí),要多注意、多觀察優(yōu)秀人士處理問(wèn)題的方式和技巧,再對(duì)照自身的不足,做到有則發(fā)揚(yáng)之,無(wú)則學(xué)習(xí)之。待人接物要得體大方,三觀也得正,要對(duì)外界輻射自己的正能量。做到禮尚往來(lái),不貪小便宜。這樣才能贏得喝彩與尊重。

 

  人際關(guān)系的處理技巧是門(mén)大學(xué)問(wèn),三言?xún)烧Z(yǔ)說(shuō)不清,你得靠自己慢慢去摸索。但最重要的處世原則是圓滑做人,不能耿直一根筋。否則你很難融進(jìn)高逼格的圈子,圈子很重要,它關(guān)乎到個(gè)人格局的大小。

 

  接下來(lái)說(shuō)低頭做事。先借花獻(xiàn)佛,引用一句網(wǎng)絡(luò)雞湯呈給給位:正該奮斗的年紀(jì),切不可選擇安逸,耐得住寂寞才守得住繁華。

 

  作為新人,勤快點(diǎn),少說(shuō)多干,領(lǐng)導(dǎo)讓你樓上樓下跑腿,不可有怨言。那是對(duì)職場(chǎng)新人最好的鍛煉方式。最起碼說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)你,愿意給你證明自己的機(jī)會(huì)。小事做好了,將來(lái)才能有更大的擔(dān)當(dāng)。

 

  總之,邊工作邊學(xué)習(xí),邊學(xué)習(xí)邊工作。通過(guò)努力,才能盡快將自己變成公司機(jī)器上的那顆不可缺少的螺絲釘,而不是永遠(yuǎn)做備品,也才能成為運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上的首發(fā)競(jìng)技者,而不是長(zhǎng)期做替補(bǔ)隊(duì)員。

 

  二、低頭認(rèn)錯(cuò)、是非面前低頭繞過(guò)

 

  人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)。更何況你剛出校門(mén),初入職場(chǎng)。犯錯(cuò)在所難免,但犯錯(cuò)并不可怕,重要的是你對(duì)待錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)態(tài)度。裝逼只能提前暴露你的無(wú)知、缺點(diǎn)與虛偽。要學(xué)會(huì)認(rèn)錯(cuò),知錯(cuò)改錯(cuò)方能吃一塹長(zhǎng)一智,也會(huì)得到上司與同事的原諒與尊重。

 

  另外要注意的是,有人的地方就有江湖,辦公室的水自古以來(lái)都是深且渾。你須時(shí)刻保持高度警惕,不要輕易卷進(jìn)是非旋渦。否則掉進(jìn)泥坑就極有可能再也起不來(lái),稍有不小心就會(huì)被綠茶婊當(dāng)成了替罪羊。

 

  人家勾心斗角是人家的事情,與你沒(méi)有關(guān)系。做到眾人皆醉我獨(dú)醒。要不忘初心,時(shí)刻提醒自己是職場(chǎng)新人,翅膀還未硬、羽翼還未豐。想方設(shè)法站穩(wěn)腳跟才是當(dāng)前最應(yīng)當(dāng)努力做的事情。

 

  自我保護(hù)的最好方式,就是低頭“飄過(guò)”,切不可拉幫結(jié)派,選邊站隊(duì)。

 

  因?yàn)檫@里是職場(chǎng)不是學(xué)校,與你朝夕相處的是同事不是同學(xué)。關(guān)系再好,也必須做到話(huà)到嘴邊先留三分。

 

      另外,千萬(wàn)不可得罪小人!

 

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