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　　我是原國有企業職工，1975年5月參加工作，2006年5月與企業解除勞動關系，解除勞動關系之前，企業已經辦理并交納養老保險，下崗失業后我至今未實現再就業，無力接續養老保險和繳納養老保險金。2017年我將年滿60周歲，才能辦理退休，請問我到退休年齡時，如果無力補交2008年6月至2017年應交的養老保險金，到時能否給我辦理退休。請給予明確答復。（網民 大老遒）

　　回復：

　　這位網友您好！按現有政策，如果你已無力補交養老保險，到退休年限時，相關部門將個人賬戶內的養老保險金返還給個人，可以辦理正常退休，但不能享受養老保險的相關待遇。此外，職工達到國家規定的退休年齡和個體勞動者達到享受基本養老保險待遇的年齡時，繳費年限不滿15年的，不能享受基本養老保險待遇，對企業職工和個體工商戶的雇工，應當一次性支付個人賬戶儲存額，同時終止基本養老保險關系；對個體工商戶和其他個體業者，應當一次性支付其本人繳納的基本養老保險費本息，同時終止基本養老保險關系；實行統賬結合制度前參加工作，實行統賬結合制度后達到退休年齡的企業職工，除按照規定支付個人賬戶儲存額外，視同繳費年限每滿一年，支付一個半月的職工本人指數化月平均繳費工資。

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