分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 05-13

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　　通過大量的職業咨詢案例，上海向陽生涯管理咨詢有限公司的職業咨詢專家們發現，當人們工作的新鮮感已過，或新的工作環境給你帶來了莫名的壓力，或自己對工作的發展沒了方向，或當發覺自己無法盡心地投入工作，或當工作中的阻礙越發明顯等，這些情況一旦存在，人們就會漸漸對自己的工作不滿意了，即職業滿意度降低。

　　對工作不滿意，是職場上許多人士困擾的一個大問題。在快速變化和競爭激烈的現代社會中，有理想追求的人士總希望自己在工作上有長足的發展，但不滿意會帶來在工作上的不安全感與不穩定感，是大家不希望面對的。那么怎樣解決這個問題呢？是以積極的建議性的態度設法改變現狀，或以變相的樂觀的期待環境改善，或消極地任憑事態越來越糟，還是調離部門或辭職？在您做出決定之前，上海向陽生涯管理咨詢有限公司的職業咨詢專家建議您首先認真考察一下自己對工作的不滿意感源自何處，這是對自己職業發展充分負責的重要一步。

　　向陽生涯職業咨詢專家認為，對工作不滿意，是一個人對工作的綜合態度，是由個體的個性、工作特征、工作環境、同事關系等各種因素綜合作用的結果。在一個工作環境中，對工作的不滿意有其形成的具體來源。綜合來說，主要有以下幾個方面：

　　工作福利

　　你對自己在目前的組織里的工資待遇是否滿意，目前的薪水與你的勞動是否相當。如果換個工作，你是否覺得自己能賺到更多的錢。雖然現在較高層次的職業人的自我價值感越發強烈，希望在工作中自我實現，但薪資福利問題仍是在現階段人們在工作中，頗為關心與敏感的問題，當然這與我國的經濟發展水平是相關的。

　　工作價值感

　　考慮一下你是否覺得目前從事的工作對自己非常有用，工作中要做的事對自己的意義如何，價值何在，對組織有什么樣的貢獻，以及你的工作是否能讓你享受生活。這些方面涉及到你對工作的認同感，工作是否有成就感。工作價值感直接影響你對待所從事的職業的態度。

　　發展機會

　　你的工作是否受到重視，公司是否能夠提供足夠的培訓。你對自己在工作中的發展是否有希望，不久能得到升職嗎？對追求自我實現的職業發展來說，這些很重要的因素，目前的工作在你的職業發展道路上起到什么樣的作用，你從中能得到怎樣的知識和技能。特別是對于對專業知識已掌握得很好的職業人，或說在某一領域已有兩三年以上工作經驗的職業人來說這就顯得更加重要。

　　工作適合度

　　你的工作內容與你的崗位職責要求想適應嗎？在工作技能上，你對自己的工作內容有興趣嗎？工作量對你來說合適嗎？這還涉及到個人性格、能力與崗位要求相匹配的問題。在合適的崗位上能最大限度地發揮個人能力，對自我發展很有利。如果所從事崗位的要求與自己具備的能力或素質相關太遠或離你的職業發展路線有一定差距，那你就該認真考慮一下工作調整的問題了。

　　組織氣氛

　　你是否是一個看重工作氛圍的人？組織里有有趣的事情嗎？或組織內部部門之間的爭端和矛盾讓你煩心嗎？好的工作氣氛讓人心情舒暢，能緩解或彌補在其他方面遇到的不足，能讓你更好的投放工作，反之則會把你的精力浪費在很多不必要的地方。

　　工作條件

　　一是工作環境的硬件問題，包括工作地點的遠近、辦公設備的狀況等；另一是軟件方面，包括工作的穩定性、組織是否有時會提供出游或獎金，作為對我們的工作成績的認同。特別是前者很多時候會對你的工作開展或自身提高有很大的影響。

　　人際關系

　　人際關系能在較大程度上影響工作中的壓力狀況，如你與同事、老板或上司之間的關系，你的領導是否通情達理，高層管理人員與員工之間的緊密度，以及你是否有能做真正朋友的同事。

　　客觀而認真地從以上的幾個方面來對照一下自己的現實情況，從中找出令自己最為不滿的幾個方面，對你來說是很重要的。而這些方面與你目前的心理需求層次是密切相關的，表明了你現在對物質的追求和對精神價值的向往之間的層次。在正視這些不滿意來源之后，思考一下自己目前為了解決這些困難的條件和能力。你是否能從自身的角度來改變或改善現狀，你是否能采用回避的方式減少困難的產生機會，或你認為放棄這份工作尋求更大的發展對自己更合適。

　　在經過這些思考后，您對工作的不滿意感應該能更清晰的認識。問題分析清楚后，該如何解決也就很自然清楚了。向陽生涯職業咨詢專家認為，對待不滿意的工作我們不能很簡單的應對，必須充分考慮自己所處的職業發展階段。

　　通常，在職業初期階段，主要的是學習、積累、提高。像工資福利、工作條件、人際關系等都不應該作為主要問題，除非這些方面離你的期望差距實在太大。而對于在某一專業領域已有一定實力的人來說，就很自然地會考慮到更多的因素，特別是期望前期的投入能及時得到相應的回報，包括收入，包括地位等，這時感性的一些因素也會變得很重要。

　　當然不管你如何面對所遭遇的不滿意的工作，都應該著眼于有利于職業的持續發展這方面來考慮，而不能憑一時的意氣用事。當然除了個人的努力，還可以求助于專業的職業咨詢機構來綜合考慮以便于你長久的職業發展，讓你的職業更具競爭力。

　　

職場貼士：其實，對于我們每一個人來說，每當遇到那些不情愿做又不得不做的事情時，避免自己拖延完成的最佳辦法就是“按部就班地行動”來完成它：從接到任務的第一時間起，在自己的行事歷上用醒目的符號標注出截止的日期，并把任務均勻地分配在日程之內。

 

  

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